Pengaruh Disiplin Kerja dan Budaya Organisasi Terhadap Kinerja Pegawai dengan Motivasi Kerja Sebagai Variabel Intervening pada Dinas Pertanian Kota Tidore Kepulauan
The Effect of Work Discipline and Organizational Culture on Employee Performance with Work Motivation as an Intervening Variable at the Agriculture Office of the City of Tidore Islands
Abstract
Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh disiplin kerja dan budaya organisasi terhadap kinerja pegawai dengan motivasi kerja sebagai variabel intervening pada Dinas Pertanian Kota Tidore Kepulauan. Jumlah populasi pada penelitian ini sebanyak 101 pegawai yang berada pada Dinas Pertanian Kota Tidore Kepulauan. Jenis penelitian yang digunakan adalah penelitian kuantitatif dengan sampel 101 pegawai. Tehnik pengambilan sampel pada penelitian ini dengan mengunakan metode sensus atau sampling jenuh. Metode analisis mengunakan analisis kuantitatif dengan bantuan program SPSS versi 20. Hasil penelitian ini menunjukan bahwa disiplin kerja berpengaruh signifikan terhadap motivasi kerja pegawai Dinas Pertanian Kota Tidore Kepulauan, budaya organisasi berpengaruh signifikan terhadap motivasi kerja pegawai Dinas Pertanian Kota Tidore Kepulauan, disiplin kerja berpengaruh signifikan terhadap kinerja pegawai Dinas Pertanian Kota Tidore Kepulauan, budaya organisasi berpengaruh signifikan terhadap kinerja pegawai Dinas Pertanian Kota Tidore Kepulauan, motivasi kerja berpengaruh signifikan terhadap kinerja pegawai Dinas Pertanian Kota Tidore Kepulauan, disiplin kerja berpengaruh signifikan terhadap kinerja pegawai melalui variabel intervening motivasi kerja, dan budaya organisasi berpengaruh signifikan terhadap kinerja pegawai melalui variabel intervening motivasi kerja
References
Adamy, Marbawi. 2016. Manajemen Sumber Daya Manusia: Teori, Praktik dan Penelitian. Ljokseumawe: Universitas Malikussaleh.
Anggraini W.R, Rosidi dan Dewi. 2019. Pengaruh Budaya Organisasi, Semangat Kerja dan Disiplin Kerja Terhadap Motivasi Kerja dan Kinerja Karyawan Tetap Pada PT. Rama Emerald Multi Sukses. ISSN: 2622-6367 Vol. 1 No. 1
Asfar, Hasryningsih, Andi & Anggraen, Rita. 2020. Pengaruh Lingkungan Kerja Dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Pegawai Melalui Motivasi Sebagai Variabel Intervening Pada Dinas Perhubungan Kabupaten Serang. JBBE, ISSN: 2087-040X Vol. 13, No. 01.
Ashari, Bisri, Lutfi. 2019. Pengaruh Kompensasi Dan Budaya Organisasi Tehadap Kinerja Karyawan Melalui Motivasi Sebagai Variabel Intervening Pada PG. Kebon Agung. ISSN: 2621- 6957 Volume 4 Nomor 2.
Astutik, Mardi. 2016. Pengaruh Disiplin Kerja Dan Budaya Organisasi Terhadap Kinerja Pegawai Sekretariat Dewan Perwakilan Rakyat Daerah Kabupaten Jombang. ISSN 2338-4409 Vol. 2
No. 2.
Badu & Jafri. 2017. Kepemimpinan Dan Budaya Organisasi. Gorontalo : Ideas Publishing.
Fahmi, Idham. 2021. Pengaruh Disiplin Kerja Dan Gaya Kepemimpinan Terhadap Kinerja Karyawan Dan Motivasi Kerja Sebagai Variabel Intervening Pada Dinas Pariwisata
Kota Sawahlunto. E-ISSN 2686- 4924 P-ISSN 2686-5246 Volume 3.
Giantari & Riana. 2017. Pengaruh Budaya Oragnisasi Terhadap Motivasi Kerja Dan Kinerja Karyawan Klumpu Bali Resort Sanur. ISSN : 2302-8912 Vol. 6 No.12.
Haqq, Nazmy. 2016. Pengaruh Budaya Organisasi Terhadap Kinerja Karyawan Melalui Motivasi Sebagai Variabel Intervening Studi pada PT. Rahmat Jaya Perkasa Sidoarjo. Volume 9 No. 1.
Jufrizen & Hadi, Puspita, Fadilla. 2021. Pengaruh Fasilitas Kerja Dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Melalui Motivasi Kerja. E-ISSN 2443-0064Volume 7 No 1.
Laily, Nur. 2021. Pengaruh Disiplin Kerja Dan Kompensasi Terhadap Kinerja Karyawan Melalui Motivasi Sebagai Variabel Intervening. e- ISSN: 2461-0593.
Lian, Hukman. 2017. Kepemimpinan Dan Kualitas Kinerja Pegawai. Palembang : CV. Amanah.
Nurhidayah, Utari & Hartati. 2019. Analisis Pengaruh Motivasi, Disiplin Kerja Dan Budaya Organisasi Terhadap Kinerja Pegawai Bakorwil Bojonegoro. ISSN 2614-0365 Vol. 3 No. 5.
Nurhuda, Sardjono & Purnamasari. 2019. Pengaruh Gaya Kepemimpinan Transformasional, Disiplin Kerja, Lingkungan Kerja Terhadap Motivasi Dan Kinerja Karyawan Rumah Sakit Anwar Medika JL. Raya Bypass Krian KM. 33 Balongbendo - Sidoarjo. ISSN 2622-6367 Vol. 1 No. 1.
Siagian, Sondang P. 2013. Manajemen Sumber Daya Manusia. Jakarta: Bumi Aksara.
Copyright (c) 2023 Jurnal Sinar Manajemen
This work is licensed under a Creative Commons Attribution-ShareAlike 4.0 International License.
